在杨腾飞干脆利落的操作下,招兵买马干脆迅速!
管理层人员基本到位、技术研究岗位也陆续抵达,在他高待遇的条件下,没有人能够拒绝非凡集团的橄榄枝!
薪资首先比原先高出50%或者更多,还明确了公司内部晋升路线和年限,给员工建立了不同的等级!
什么样的等级享受多少福利待遇,比如副总裁以级别的,享受公司专门的配车,奔驰S450起步!总监级别的,5系或者E级配车!
科研主管人员同样享受配车待遇,情况特殊的还配司机!福利方方面面没有落下——这是杨腾飞重视科技的思想!
搞科学的不应该比哗众取宠的戏子收入低!这些人才是推动社会进步,改变大家生活,更值得尊敬的!
考虑到有些研究人员年纪大了,或者拖家带口的,他还准备了给员工房子,优先保证签署合作一定年限,房子就是你的!
附带的子女培养教育资源,公司也将会从中提供帮助,甚至在未来做大做强的蓝图中,成立房产企业,自己建小区、建学校!
这些霸气的待遇水准,让外界无数人怦然心动!
也迅速成为了精英职场圈子的香饽饽!
吸引力超越了许多世界500强企业!
来自北广深一线城市的人才,都有想法跑钱塘这个准一线来试试!
虽然它们主要人员已经找齐,但仍有许多空缺岗位!
那些比较日常的岗位,比如花瓶大于实际的前台,文秘或者更注重形象的公关,这些依然对外界招人!
再加杨腾飞制定的一套可预期的岗位晋级路线,堪比业内“四大事务所”的明朗清晰,更让人充满干劲!
求职者的简历从五湖四海飞来!
公司人事部门也是连夜加班不断。
但是所有人的情绪都比较振奋,
第一是加班补助是真的高!
第二是公司福利是真的猛!
为了鼓励员工积极性,公司专门招聘了一批服务态度堪比五星级酒店服务生的小姐姐,端茶倒水送温暖,日常呵护不间断!
还有专门的中西餐厅、咖啡厅,米其林或者黑珍珠的大厨入驻,美味佳肴换不停,并且正式员工,都是免费的餐点!
除此外,公司还有很多娱乐场地,复古的游戏机、桌球室、迷你酒吧,或者是懒人喜爱的管道滑梯,甚至还有陪玩的解压小姐姐!
和尚企业根本不存在的!
公司永远不缺养眼的风景线!
只要能完成任务,这随便你来享受!
公司背后给员工的福利待遇,都是世界一流的!
在员工群里,人们的讨论更为热烈。
“我原来以为这些‘别人家的公司’只在国外有,没想到咱们也这么壕啊!”
“是啊,我原先在谷歌就是这么玩的,不过这里更会玩,服务生小姐姐一个个都太好看了,外面下雨还帮我带伞呢!”
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