建筑进入寒冬期，房价不稳定，开发商都不盖新楼了。公共项目也越来越少，竞争激烈，同行之间斗得你死我活，再不是前几年各守其道的时候了。

这两年因为抢项目还有闹到打官司地步的，也有举报领导的情况，总之行业混乱不堪，竞争越来越难。

经过一年低迷与亏损，向百川四处寻求出路，最后通过吕蒙的家庭关系结识了同为官二代的蒋辉煌，蒋辉煌做的是建筑总包，属于“一年成一单，一单吃一年”的大项目。

优沃主营的建筑智能化只是其中的一部分，原则上蒋辉煌是瞧不上与这类企业联媚。但是他看上了向百川的关系网，如今项目竞争这么激烈，即便自己的父亲在官场影响力不，但也只是一部分的人脉。

如果加上向百川的家族势力，那未来将不可限量。到底，两个人也是互相利用，各取所需。

“人与人之间最牢固的关系，便是利益关系。”向百川与蒋辉煌达成高度一致，两家公司对外称合并，自此捆绑经营，共同发展。

之后一年的经营事实证明这样的强强联合的确是明智的，优沃一度翻身，一年内利润翻了几倍，再次走向行业颠峰。

2018年的向百川年轻有为，事业有成，家族美满，儿女双全，所谓人生赢家也不过如此。

但在贝莱的眼中，他再也不是以前的向百川了。他总是在应酬总是在逢场作戏，当一个人每都逢场作戏的时候，大概自己也不清楚自己是不是在作戏了。

他开始以“向总”的身份自居，开始乐此不疲喋喋不休地对大家讲他的创业史，当然那份“创业史”为了格外强调自身的不容易，也基本失去了真实。

最让贝莱难以置信的是，向百川开始忌讳别人在他面前提贝莱的功劳。向百川不愿意和别人提起公司有两个老板，也不再公开承认他合伙饶身份。

更有甚者，一次席间，有人提到优沃创始的基础是因为当时从蓝信息出走的贝莱已有相当成熟的行业经验时，向百川当场黑脸，并且再没给此人出现在优沃的机会。

贝莱想不通，这些又算什么呢？是什么让向百川连这些事实都不愿意承认和接受了？他变成了一个彻底的成功者，并且自我告慰，这成功只是自己一人奋斗的成果。

而此时的黄唯依更不必，已全然陷入谷底，落魄不堪。

事业潦倒，家庭的矛盾也随即呈现。

黄唯依创业时孩子还未断奶，因她远嫁娘家也帮不上什么忙，孩子一直是公公婆婆在带，矛盾也是有的，但她为了事业都是大而化之。

最初公婆态度还算好，可眼见这公司一直没有起色，态度也就慢慢变了。黄唯依没少听风凉话，私底下抹抹眼泪便也罢了。但矛盾和成见一日日积累，终究还是爆发了。

黄唯依的婆婆是典型的“管家婆”，总是一副一家之主的做派，不管是自己的家还是儿子的家，凡事都要管凡事都要知道。

婆婆被公公惯了一辈子，只认准一个道理，就是谁也不能让她受委屈，谁都得让着她。

起来也算是有福之人，年轻被老公惯，老了也遇上黄唯依这么一个愿意让着她的儿媳妇，凡事都不和她争。

可老太太却不这么认为，她觉得黄唯依这种不声不响表面和和气气的人是最有心计的，她心里想的什么谁都不知道，只怕也没什么好主意。

她从第一次见黄唯依就不满意，谁知儿子娶她又是闪婚，未曾与家里商量过，就更加不悦。

以前自己管不着，但有了孙子以后就不一样了。既然大家都住在一起，那这个家里的事她就不能不管。

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